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职位要求
职位推荐:后端 go 开发工程师(菲律宾)
后端 go 开发工程师 
30k-45k
医疗保险 年度旅游 带薪休假 年终奖 季度奖金 有房补 包吃 包住 包吃住 入职报销 5天8小时 大小周
截止:1568908800 浏览次数:120 简历投递:0 简历处理率:100%

经验要求 2-4年
学历要求 不限
到岗时间 不限
招聘人数 3-5人
工作地点 菲律宾- 帕赛市
语言要求 中文、英文
要求国籍 菲律宾,东南亚,柬埔寨,马来西亚,泰国,中国台湾,中国大陆,其他国家
职位要求

岗位职责:
1、采用 Go 语言(Golang)开发稳健可扩展的后端程序
2、与团队一起构建高并发、高可用的信息系统
3、参与项目需求设计架构,开发后端功能服务,同团队成员合作并积极提出建议和反馈
4、积极参与各种头脑风暴会议并对用到的技术、算法和产品功能提出意见和建议
5、与其他团队相互协作,理解需求,归纳功能模块,并转化为高效的技术解决方案
任职要求:
1、专科及以上学历, 计算机或相关专2、具有 2 年以上工作经验,1 年以上 Golang 语言下一种或以上服务端开发经验,以及熟悉相关语言
下的常用技术框架
3、熟悉 Go 语言、Go 协程、Channel,对高并发、高可用架构系统有正确深刻的理4、熟悉 Linux/Unix 系统,熟悉网络编程、多线程编程,至少熟悉 shell、python、lua 等一种脚本语
言。
5、熟悉 Redis、MySQL 等开源库;
6、具有良好的团队协作能力和沟通能力,工作积极主动、责任心强
7、有 Github 开源作品/个人 Blog 优先考虑。
薪资范围:30-40K(具体面议)+项目奖金+加班有绩效奖金(最高可获薪水的 50%上班时间:10 点-8 点 (含中睡和吃饭时间,非周末,单休)
住宿情况:双人间

公司福利:
1. 公司提供酒店式公寓宿舍,包吃住,菲佣定期打扫环境卫生;2人间,热水器冰箱及空调WiFI;无需住宿舍的员工入职即享受每月8000披索的住房补贴(根据市场行情变动)。
2.30天的带薪休假。(每半年可以申请回国休假一次 休15天)
3.员工日常生病,公司提供基本的药物。如果是在工作期间产生的病况公司承担所有的医疗费用。
4.病假当天休息算半天工资,工伤假算当天工资等。
5.生日当月发放生日礼金7000披索。
6.试用期间公司协助办理SW.P签证,转正后办理9.G工作签证。
7.公司每月组织聚餐团队建设活动(例如K歌,聚餐), 技术部门活动经费:每人每月 1000 人民币。
8.部门奖金,员工忠诚奖,贡献奖, 绩效奖金,年底13新,年终奖等。
8.写字楼办公室,办公环境舒适,空调饮水机
9.公司自带正规牌照,国内新进人员,给予办理机场保关,机票签证回程票自理,额度3000元人民币内,入职满月后依照凭证或收据给予报销.
10.培训及成长:完善的培训体系(新人岗前培训、师徒传帮带培训、转正培训、岗中培训、晋升培训),帮助员工快速成长。
11.来菲员工公司提供保关、接机、当地电话卡和工作手机。